Архив новостей компании
![издательство «Главная книга»](/images/logo-GK-200x200-new.png)
Расчетные листки нужно выдавать по умолчанию
![Расчетные листки нужно выдавать по умолчанию Расчетные листки нужно выдавать по умолчанию](/upload/iblock/20d/30.jpg)
В статье 136 ТК прямо указано, что работодатель обязан письменно извещать сотрудников:
- о составных частях зарплаты, причитающейся работнику за соответствующий период;
- об иных суммах, начисленных работнику, в том числе денежных компенсаций за задержку зарплаты и отпускных;
- о размерах и основаниях произведенных удержаний;
- об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Причем эта обязанность у работодателя существует независимо от того, обращался ли конкретный работник за расчетным листком или нет.
Источник: Онлайнинспекция.рф