Архив новостей компании
![издательство «Главная книга»](/images/logo-GK-200x200-new.png)
Нужно ли компенсировать «сгоревшие» допвыходные по уходу за детьми-инвалидами
![Нужно ли компенсировать «сгоревшие» допвыходные по уходу за детьми-инвалидами Нужно ли компенсировать «сгоревшие» допвыходные по уходу за детьми-инвалидами](/upload/iblock/e00/bhlwdsm39qkkrujho9mc29769y3rijkc/25.jpg)
Нет, не должен.
СФР разъяснил: выплата компенсации за неиспользованные дополнительные оплачиваемые выходные дни правилами не предусмотрена.
Напомним, что с 01.09.2023 работники, у которых есть дети с инвалидностью, могут накапливать положенные им допвыходные и использовать до 24 таких дней подряд. Такой накопленный «отпуск» предоставляется однократно в течение календарного года и на следующий год накопленные дни не переносятся.
Источник: Письмо СФР от 08.12.2023 № 19-02/136300л